在日本，上班穿西装有几个原因。2.日本人仪式感很强，在他们看来西装才是【正经上班族】的标志，而穿上西装就是每天上班前必经的仪式。日本人穿西装受到了19世纪50年代的国家对外开放的影响。那么，大家都穿着一样的西服，自然就又有了一种随众意识，心里会产生一种安全感，有了这些好处，日本人自然对西服情有独钟了。
为什么很多日本人喜欢穿西装？
我们所说的西装或者西服，日本人称其为“スーツ”，音若“肆子”，不过口语中更常用的则是“洋服”。在过去日本人口中的洋服是指所有西式服装，而现在提到洋服，基本上就是指我们所说的西装了。 自从德川幕府后期洋服在日本出现，到明治西化引进洋装，再到1929年（昭和4年）11月12日被定为“洋服纪念日”。
时至今日，日本洋服已经走过了140年的变化历程，一年一度的“洋服纪念日”也见证了日本洋服业的发展、壮大。如今，在日本已经有了很多被世界认可的西装品牌店，其中店名为“洋服的青山”的青山商事株式会社就是其中的佼佼者。 青山株式会社是在1964年（昭和39年），也就是东京奥运会那一年成立于日本广岛的一家制造、销售男士西服的公司。
从1974年（昭和49年）青山商事在广岛西条开出第一家“洋服的青山”店开始，到现在，短短的40余年，青山商事已共开出了791家连锁店铺，不仅上了市，而且还在海外包括美国、中国等地都取得了不俗的业绩。并被吉尼斯大全认定为西服套装销售量世界第一的商家。 不过在此要强调的是，青山商事制造出的这个全世界西服量销售第一的业绩，实际上主要是在日本本土销售的，而且客户还是单一的男士。
基本上可以说，日本的白领阶层的男性，几乎都拥有一、两套从“洋服的青山”买来的西服套装。因此，每天无论是在电车里还是路上或者是公司里，目之所及，几乎男士们都是清一色的西装，看上去就莫名的有了一种西服制服的感觉。 事实也正是如此，西服，这种白领的统一服装， 在日本从某种意义上确实可以把它看作是制服的，既然是制服了，那么，制服的功用在西装上就也能体现出来了。
比如制服所带来的的群体意识、归属意识、忠诚心等在西装上都同样能表现出来。而且最重要的是，日本人虽然重视群体意识归属感，但骨子里又都是不愿出头的，以防被枪打出头鸟。那么，大家都穿着一样的西服，自然而然就又有了一种随众意识，心里会产生一种安全感，有了这些好处，日本人自然对西服情有独钟了。 其实，在日本上至天皇、总理大臣，下到公司社长以至员工庶民，除了一些特定的行业外，西服，早已成为了人们平时的常服，无论是上班，出门，一身正式的西装就是日本男人必不可少的行头。
日本职场上为何人人穿着西装？
主要是因为3个原因：1. 职场在日本人眼中是【正式场合】，正式场合当然得穿正装。这个不仅体现在上班的时候，你去日本公司面试，如果你不穿一套工工整整的西装，那你基本就掰掰了。2. 日本人仪式感很强，在他们看来西装才是【正经上班族 】的标志，而穿上西装就是每天上班前必经的仪式。3. 日本企业文化看重团队精神和责任感，西装是最能够保持一致性的服饰，不会出错，也不会让自己特别突出，反而能够更好地融入团队。
日本上班族男士为什么每天都要西装革履？
日本人穿西装受到了19世纪50年代的国家对外开放的影响。做工精良的西化服饰涌入日本。到现在还可以看到日本要员们穿着晨礼服参加活动的场景。日式西装更适合大多数亚洲人。因为版型是H型的，没有欧版的宽肩和英式版的大收腰，后面的不开叉避免了大多亚洲人不太丰满的臀部。在日本，上班穿西装有几个原因。1. 跟着组织，不出错日本人虽说生性极其好斗，但遇到大场面还是不愿意体现个人主义的。
不出风头是本分。集体主义观念为首。2. 体现标准化标准化就是人人要一致。个人形象就是代表企业，所以不但要穿西装，就连配饰也要有标准。手表、手提公关包都要和皮鞋的材质相呼应。3. 体现职业化即使是在夏天的时候，在日本的职场男士也都是西服革履。可以在里面穿短袖衬衫，在办公室的时候可以不穿西装外套，但一旦出门见客户，不管多热，也得把西装外套穿在身上。
4. 体现重视度前面提到的几个原因总结起来就是为了让客户感受到对他们很在意的程度。众所周知，日本人的服务意识超级强。尊卑等级意识流传了祖祖辈辈。穿上西装不仅能帮着把精气神提起来，同时还提醒着自己不要忘记对别人的尊重。所有图片均来源于网络如果你觉得文章有趣，请点赞。如果你觉得我这个人有趣，请关注我。
