comfortzone舒适区我们知道comfort这个单词是舒适的意思,舒适区是让我们感到舒适不愿离开的地方所以可以用comfortzone表示。比如：Dosomethingeachdaythatmovesyououtofyourcomfortzone.每天做一些使你走出自己舒适圈的事。
在工作中如何找准跳槽的时机？
在工作中找准时机跳槽，本质就是骑驴找马的一个过程。目的就是让自己以最少的工作空窗期、最少的损失，持续让自己处于工作之中、以期获得最大的工作收入。跳槽，最重要的就是平稳过渡、及时交接工作、合理培养继任者、计算预估自己离职的精准时间、并以最短的时间到新公司赴职。离职、最忌讳的就是无法无天、猖狂发泄自己的情绪、到处撺掇、造谣生事，灌输继任者负面情绪。
如果你做了这些忌讳的事情，会让自己的离职增加很多风险、甚至会遭受巨大的损失。守好最后一班岗，以更加负责的态度做好交接，会让您离职充满确定性。离职期间在保证维护前公司机密的情况下，合理收集、归纳各种资源、人脉，为自己的人生增加一笔宝贵的财富。而不是以一切无所谓的态度对待自己的宝贵资产。一定不要触犯公司利益与相关法律法规哦。
为什么绝大多数人的一生都是浑浑噩噩的一生？
谁都希望过上有激情的生活，然而有些人却一度感觉自己在浑浑噩噩的过一生，工作安逸清闲，没有一点激情，生活上也没有朋友，圈子小、感情空白，这些其实都能过得去，毕竟很多人都是这样的人生。浑浑噩噩毁一生，不结束这种生活状态你就废了。然而最让人痛苦的是，大家有自己的想法，却被现实的社会所打败，最终让你放弃了变好的希望，终日活在对自己的自责里，不思进取，堕落成性，久而久之，我们整个人就废了。
成功的道路并不拥挤。因为大部分人不过是随波逐流，浑浑噩噩过完一生。少数人才知道他们需要什么，极少数人能够孜孜不倦得持续追求自己目标，心无旁骛。今天我们在这里谈成功，说理想，证明自己到了中年应该干成什么，这都是很幼稚的想法，成功的路有千万条，就看你选择哪一条，人的一生，成家立业，养孩子过日子也叫成功，这在某些人的眼里可能一文不值，你在外面可能什么也不是，可是在这个家里你就是家里的顶梁柱，就是家人的依靠。
主动走出“舒适区”这种做法真的对吗？你怎么看？
谢邀！首先能主动走出“舒适区”的人，都是勇敢的人，他们为了突破自己、挑战自己，选择主动去做一些自己不熟悉，之前没有做过的事，真的很有勇气。至于这种做法对不对，其实真的没有对错之分。每个人都可以有自己的选择，你当然可以留在舒适区过着一成不变或者熟悉的生活，也可以选择跳出去看看，是不是可以发挥自己更大的潜能。
