服装配色要有配色的能力。对人力资源感兴趣的人适合做人力资源工作。精通人力资源的人适合人力资源工作。人力资源工作还是很有技术含量的，有人力资源专业知识的人才能胜任人力资源工作，一般喜欢做人力资源工作。任何人都可以做人力资源工作，但不是每个人都能做好。
喜欢服装搭配，但是没有服装资源，如何制作分享服装搭配的视频呢？
首先，从视频方面来说，要会拍视频，具备很好的剪辑视频的能力。例如，拍视频的设备要准备好，剪辑拍摄不懂可以去千聊，荔枝微课，晚上资源非常多，免费/收费都可以去学。其次，服装色彩搭配，要具备色彩搭配的能力。可以淘宝买几本书入门，边学边尝试。最后，作为分享者，确定想要分享的平台，平台运营管理要了解。每一步都要做到先完成再完美。
什么样的人适合做人力资源工作？
你好，我是Sir聊HR，专业解答你的职场疑问。对人力资源感兴趣的人适合做人力资源工作。我觉得这是首要的，如果一个人对人力资源不感兴趣，哪怕他能力再强也会做不好人力资源工作的甚至讨厌这份工作。就拿我们公司来说吧，当初招了一批毕业生进来，我们挑选了几个认为适合做人力资源工作的，但人家有的喜欢做销售，有的喜欢做采购，天天磨着我们调岗，工作做不好又把人累的要命，最后通通把他们调到喜欢干的工作岗位上去了。
这就是兴趣对工作的影响，所以只有对人力资源感兴趣的人才适合人力资源工作。精通人力资源的人适合人力资源工作。任何人都可以做人力资源工作，但不是每个人都能做好。人力资源工作还是很有技术含量的，有人力资源专业知识的人才能胜任人力资源工作，一般喜欢做人力资源工作。以我的一个同事为例。他学的是人力资源管理专业，毕业后想做专业相关的工作，自然首选人力资源工作。
