这种不是公司决策者的管理岗位，不能实现个人的管理意志，大多是执行公司领导的决定。在我的公司，同等条件下，管理岗位的收入是技术人员收入的80%，年终奖只有技术人员的50%。在中低层管理岗位上，一旦领导的管理意图被不准确甚至错误地误解，带来不良后果，就会面临严重的批评甚至降职。为什么现在的工程师，越来越不喜欢做管理？我的观点这句话，准确的说法是现在大多数有一定技术水平的工程师，并不喜欢管理工作但仍然有少部分工程师，还是喜欢管理岗位的，宁愿放弃技术岗位，到管理岗位上工作。我的经历我曾经是一名工程技术人员，搞了2...
更新时间：2022-12-01标签： 服装区经怎么做好片区的管理区经片区工程师服装做好 全文阅读