服装搭配的三要素一原则。掌握个人风格，搭配90%成功。学习服装搭配是按照形式美法则对社会角色、人物生活环境的服装构成进行整合和创造。我有一个朋友是服装设计师。他刚毕业开始找工作的时候，面试成功的第一家公司是一家运动服装公司。要面试，首先要了解自己的行业。
怎样成为服装搭配师？
1基本概念学习服装搭配是按照形式美法则对人物主体社会角色生活环境服饰妆容的一种融汇和创作。比如，生活造型要尊重个体的自然特点，艺术造型要尊重角色创新及商用价值。所有的搭配都是尊重主体的二次创作。2服装搭配的三大要素和一大原则。三大要素是色形质，一大原则和谐。依据身份修养职业年龄喜好信仰等的个性形象以及符合当下的审美，对一个人由内到外的搭配设计，达到个人内外和谐以及与环境的和谐。
3色彩用对搭配成功70%喜爱色不等于适合色。例如暖皮如果穿玫红色服饰，会看起来憔悴，暖皮有黄色成分，玫红是冷色红有紫色成分，黄与紫是一对补色关系，因此会显得憔悴，分辨适合人物的颜色，可以参考1自身自爱色与肤色发色瞳孔色之间是否和谐2自身性格特质与选用的颜色之间是否和谐3自身气质与服饰妆容之间是否和谐4自身职业特点所选服饰妆容之间是否和谐。
另外多看时尚杂志时装周影视剧专业培训等学习并掌握流行色的时间性规律性空间性。4掌握个人风格搭配成功90%在适合的时间地点场合穿着和谐的服饰，只是搭配的最基本标准穿出美感，这是第二层境界穿出个人风格，才是搭配最高境界。形成个人风格的因素除了五官身材特点之外，还包括三观经历学识自信等。
好眼光和好品味和好的价格没有直接的关系，可以把不同风格的单品混搭，不要沦为品牌与潮流的牺牲品。4社交形体语言是100%成功的秘诀。除了声音文字，形体语言是很重要的识别是否得体的关键。即便色彩对了风格对了，可搭配的效果总欠缺点什么，这个时候就要通过眼神表情肢体动作来审视主体的表现。5总之，成为搭配达人就是要广泛了解美学色彩学妆发学服装设计学心理学视觉营销学等方面的知识，才能在搭配中得心应手，多角度多思路才能有多创意！。
面试服装搭配有什么建议么？
其实也要看你的大衣行业！我有一个朋友是服装设计师。他刚毕业开始找工作的时候，第一个面试成功的公司是一家运动服装公司！而她之所以能秒杀其他竞争对手，是因为他那天穿了一件很时尚的运动服！其实这应该算是他的运气吧，因为他并没有刻意去迎合这家公司，只是日常穿着而已！但是后来他的老板告诉他，是因为那天穿的时髦运动服一眼就记住了他，所以离开了他！当然，服装行业毕竟是一个特殊的行业，能穿的个性被夸大了！但是如果你在一些正规行业！那么最好的穿衣方式就是怎么能干，怎么来！对于一个男人来说，在我看来，越稳重，越有活力，越有优势！因为刚毕业那年找工作的时候，我也把自己的形象打扮得很成熟。就是因为当初很多企业看到我是娃娃脸就拒绝了我！成熟稳重又充满活力的最佳着装方式就是穿西装打领带！当然，西装的颜色选择尤为重要！虽然要成熟稳重，但也不能太死！所以最好避免黑色西装！毕竟黑西装已经成为房产中介的标配了！选择一些亮色，比如深蓝，或者高级灰，甚至时尚前卫的驼色，会更有竞争力！但是，西装毕竟是季节性的！对于秋冬来说，绝对没有问题！那么对于夏天来说，西装外套难免会有一些气候不适！所以，这个时候，你需要一件衬衫单独搭配裤子或者休闲裤！但是你可以在你的衬衫上找到一些前卫！比如它可以改变一点颜色，比如蓝色！还可以在图案中找到一些时尚的味道，比如条纹衬衫！不要失去稳定，也不要失去年轻人对生活的热情！而条纹总能有一种质朴的文艺气息！另外，细节决定成败！穿西装打领带的时候，腰带和皮鞋的颜色尤为重要！最好是同色的！要么都是棕色，要么都是黑色！这说明你品味不低啊！因为所有的配饰都能凝聚成一股力量，与你的主服装相抗衡，你的整体视觉冲击力很强！所以，要面试，首先要了解自己的行业！对于常规行业来说，西装不错！不过为了保持精神，还是加点特色点比较好，会更好！。
