员工绩效考核包括平时绩效考核、月度绩效考核、季度绩效考核和年度绩效考核。要做好员工绩效考核，首先要制定绩效考核体系。绩效考核制度要像员工手册一样，分发给员工，让员工清楚地知道制度中的考核内容和程序。绩效考核方案因公司而异，因人而异。如何对员工进行绩效考核？员工的绩效考核，有平时绩效考核，月度绩效考核，季度绩效考核，年度绩效考核。做好员工绩效考核，首先就要制订绩效考核制度，绩效考核制度就像员工手册一样，人手一份，发放到员工手中，让员工清楚的知道，制度里的考核内容和考评程序。再其次就是要做好双向沟通。沟通，就...
更新时间：2022-08-21标签： 服装店员工绩效考核绩效考核员工服装店 全文阅读