知己知彼,百战不殆,如果你想让员工服从管理,那么管理者就要了解员工不服从管理的原因,了解他们的想法,然后对症下药,才能取得成效。你的疑问是下属不服从管理,那就从下属不服从管理说起吧。是一个下属不服从你的管理,几个下属不服从你的管理,还是所有下属都不服从你的管理?公司员工不服从管理,我行我素,管理者该如何去管理他?谢悟空!大家都知道,管理,只是一种手段。它为实现目的而设置!实际上,实现既定目的,方法有许多种。而有的另类方法,往往能有事半功倍的效果。本人在原国企,曾接手了一个因员工消极怠工而停产达半年的车间。...
更新时间:2022-09-30标签: 服装店管理管理者服从员工服装店员工不服从管理 全文阅读