公式就是提成=基数内提成 增量提成通过这种方式，可以激发其主动配合销售，库房，下游销售商人员。最简单的方式是按照惯常的月销量设定一个基数，基数内低提成，然后超过基数后给于更高比例提成，销量增量越高，他获得的提成额就越高。传统烟酒饮料批发，送货频率应该是比较高，而且风雨无阻，相对来说，比较辛苦。
传统线下烟酒饮料批发，怎么设计送货员工的提成，让员工有更多的收入更主动自觉？
传统烟酒饮料批发，送货频率应该是比较高，而且风雨无阻，相对来说，比较辛苦。而且作为送货人员的人，一般都目的比较单纯，就是能多挣钱。那多挣钱，就要让他看得到能挣多少，这样就能让其积极的朝目标去奋斗。另一方面，还得把其当作自己人，让他跟随公司，知道一荣俱荣，一损俱损，他的收入是与公司同步。这样首先让其心态发生转变。
那么具体如何操作呢？方法有很多，如果按照工作量来计酬，因每次送货量多少，送货距离远近，捡货下货时间长短等因素是变化的，所以操作难度大。最简单的方式是按照惯常的月销量设定一个基数，基数内低提成，然后超过基数后给于更高比例提成，销量增量越高，他获得的提成额就越高。公式就是提成=基数内提成 增量提成通过这种方式，可以激发其主动配合销售，库房，下游销售商人员。
